Tema: Ética y Responsabilidad social
Las lecciones de Shakira / Henry Gómez Samper
Shakira y otros artistas reunidos en la Fundación ALAS (América Latina en Acción Solidaria) llevan a cabo una inmensa labor social en Iberoamérica, dirigida a atender la nutrición, la educación y la salud de niños menores de seis años.
Los derechos humanos en la empresa: ¿qué son y para qué sirven? / María Prandi
Incluir los derechos humanos en la gestión empresarial no es solo esencial para asegurar la sostenibilidad de las empresas. De ello dependerá que las futuras generaciones de directivos y empresarios los consideren como propios y se conviertan en eje central de la gerencia responsable.
Empresas y derechos humanos: aún queda mucho por hacer / Mauricio Lazala
Recientemente han surgido varias iniciativas internacionales de derechos humanos dirigidas específicamente a las empresas. Cuando se trata de derechos humanos, a las empresas no se les da a escoger “a la carta” los temas con los que se sienten cómodas.
La responsabilidad social empresarial es por y para los derechos humanos / Víctor Guédez
Los derechos humanos son consustanciales a la responsabilidad social empresarial: forman parte de su origen y su finalidad.
Un norma ISO para la responsabilidad social y los derechos humanos / Perla Puterman S.
La Norma ISO 26000, actualmente en discusión, está siendo desarrollada con el objeto de fomentar actividades de responsabilidad social que vayan más allá del cumplimiento de las leyes.
La gerencia del siglo XXI, ¿será más humana? / Luis Francisco Indriago
Algunas tendencias en los negocios y la gerencia apuntan hacia un modelo de gestión empresarial centrado en las personas y en sus relaciones, con énfasis en los mecanismos de armonización de la productividad y la felicidad individual.